张远坤
深圳策对企业管理咨询有限公司董事长
张老师经十余年国内知名企业及跨国公司高管磨练，积累了丰富的实战管理经验，形成了自成一派的绩效管理体系；又经过近十年全国高端培训市场历练，积累了丰富的理论功底和授课经验，形成了独树一帜的授课风格。二十余年磨一剑，使张老师成为中国以实战、实效著称的培训咨询专家。近年来在全国各地巡回演讲、授课高达上千场次，受益企业家及企业高管高达40多万人，直接辅导咨询全国各地各行业企业100多家。其幽默风趣的授课风格，系统实战的课程分享，深得学员、企业的一致好评，学员普遍反馈“全程高能无尿点”，被业界誉为“课堂里的德云社、讲师中的易中天”。
【品牌课程】
股权激励类
l 《公司运营与股权激励》
l 《薪酬设计与股权激励》
人力资源类：
l 《战略性人力资源管理》
l 《绩效薪酬体系实战训练营》
l 《目标与绩效管理》
l 《基于战略目标实现的培训体系建立》
l 《薪酬福利设计与管理》
l 《招聘体系建立与面试技巧》
l 《非人力资源经理的人力资源管理》
中高层管理类：
l 《中高层管理者管理素养全面提升》
l 《卓越领导艺术》
【授课风格】
讲课思路严谨，线条清晰，理论深厚，观点独到。以丰富的工作经验中的真实
案例，紧扣当今国内外时事，结合企业管理实际，辅以激情洋溢、幽默风趣的演讲，课程气氛热烈。使深奥的理论浅显化，容易理解和掌握，启发学员的思维，其观点发人深思，往往让学员意犹未尽。
主张“专心专注所以专业”，凭着自己十多年来企业高管经验和满腔的热忱，致力于企业前期调查，结合企业的实际开发出符合客户需求的课程及解决方案。切合实际，志在超越。
【授课形式】
小组讨论、
案例分析、讲授、情景演练、课堂练习、点评、视频分享、游戏。
