刘卫平

刘卫平讲师介绍　　中共党员，1993年评为湖南师范大学哲学副教授、1998年晋升为湖南师范大学哲学教授，中国人民大学哲学博士毕业、原湖南师范大学学位委员会委员。2002年调入上海、现为上海市委党校创新思维研究中心主任、硕士生导师。同时兼任北京大学民营经济研究院客座教授、清华大学职业经理训练中心客座教授、中国思维科学学会筹委会常务理事、中国创造学学会常务理事、中国系统科学研究会常务理事、中国科技创新专业委员会常务理事、上海市思维科学研究会副会长、上海市创造工程研究所特约研究员、上海市创造教育名师培训基地导师,2009年国家科技部重大项目“创新方法的政策与体制研究”课题组主要骨干等.专注领域：创新思维、战略思维、管理哲学等。实战经验、主要著作：主持和参加《思维创新的认识论研究》《

姜博仁

【导师简介】——姜博仁姜博仁，开悟开窍型的管理培训师，是资深的人性解码与组织领导力专家，擅长讲以（人心、人性、人欲）为核心内容的系列课程！姜博仁老师是一位少有的集高度、深度、维度、风度及娱度之人生集大成者！自2003年开始成为专业讲师授课已有16年，累计学员已经有几万人，无论是在人品还是授课的内容和效果上，在培训行业享有良好的口碑，是包括北京大学、清华大学等多家培训机构的总裁班EMBA班内训课程等被学员认同度高且反馈口碑较好的特邀客座教授。他有在世界500强的著名外企多年做中国总经理的职业背景，又有在国企、私企、外企和自我创业的丰富人生阅历。他曾经多次受邀担任中央电视台CCTV《绝对挑战》、《选择》、《找工作》和东南卫视《海西点将台》、《Office时尚达人》等多个电视栏目的职场顾问

史斌

史斌资历背景史斌国家注册高级企业培训师北京智府人力资源研究中心首席研究员、高级咨询师北京大学EMBA班特邀讲师授课老师人民大学、中山大学、浙江大学总裁班授课讲师《经营管理者》《现代企业文化》特邀撰稿人史斌老师参与或主导了国内多家企业“转型升级系统创造”咨询项目，担任首席培训咨询师实施《卓越绩效管理系统整体方案》，提供“互联网时代下人力资源管理、卓越绩效管理系统、人才战略系统”等领域培训咨询专业服务。史斌老师既有实战经验，也有理论高度。史斌主讲课程1.《互联网时代下战略性人力资源管理》2.《互联网时代下的商业思维》3.《企业战略规划》4.《卓越绩效管理系统》5.《互联网时代下的人才战略系统》6.《企业组织运作系统》7.《薪酬管理系统》8.《非人力资源经理的人力资

段磊

段磊资历背景汉哲咨询集团（国内第一家新三板上市管理咨询公司，股票代码:832830）创始人、董事长、首席顾问，国内著名的组织与人力资源管理专家、中国百强讲师、企业家型实战派讲师。北京大学政府管理学院博士，清华大学经济管理学院硕士，北大汇丰商学院、清华大学、北京经理学院、宁波经理学院特聘教授；北京大学人力资源开发与管理研究中心咨询部主任，清华大学中国经济研究中心特聘专家，中国知名管理咨询专家，中华人力资源研究会理事，中企联管理咨询委员会理事，中国有色金属行业协会副理事长，国际项目管理协会（IPMA）资深专家，获中国人力资源管理成果优秀奖，最具影响力管理咨询专家，中国企业文化建设优秀奖，优秀人力资源咨询师，卓越管理贡献奖等数十个奖项荣誉。10年多企业中高级管理经验，15年多的管理咨

周炜

周炜老师--执行力领导力专家★工商管理硕士★美国AACTP国际注册职业培训师★美国ACI国际注册高级企业培训师★日本日产训MTP认证讲师★跨国公司实战型职业经理人★资深管理技能训练专家★北京大学、清华大学、西安交大总裁班、高级管理人员班特聘讲师简介曾任职于两家国际知名企业集团，历任人力资源经理、人力资源总监、总裁助理、运营管理中心总监、管理学院副院长。拥有十多年的国际化企业管理工作经历，专注于企业中高层管理者的管理技能、执行力和领导力的发展与研究，并对企业管理执行、流程再造、方法创新、团队建设有着深刻的理解和诠释。​主讲课程综合管理类课程课程1:《打造高绩效的团队》课程2:《共赢领导力》课程3:《领导艺术与影响力提升》课程4:《管理者综合管理技能训练》课程5:《MTP管理技能提升计划》单项管

冯晓芳

冯晓芳老师简介——实战派人力资源管理专家讲师背景清华大学管理学、中科院心理研究所双硕士北京大学人本管理研究中心副主任、研究员“自助式培训”课程及辅导师训练营创始人中小型企业人力资源“15+3”模式创始人人力资源和社会保障部总课题组评审委员会专家成员山东省司法系统内部培训导师、案例库编委成员中国本土最大咨询公司和君咨询合伙人对外经贸大学MBA校外导师清华、北师大、首经贸、北航等高校总裁班特约讲师主要经历冯晓芳老师毕业于清华大学经管学院，是清华大学和中科院心理所的双硕士，在政府机关工作4年，5年国有企业高管工作经历，13年的人力资源项目咨询工作经验。现任4家企业独立董事。她是人力资源和社会保障部总课题组评审委员会专家成员，山东省司法系统内部培训

刘昕

刘昕教授简介—中国著名人力资源管理专家主要背景：中国首位劳动经济（人力资源管理方向）博士中国人民大学公共管理学院教授、博士生导师中国人民大学人力资源开发与管理研究中心副主任、中国人民大学教育培训中心MBA研修班人力资源管理课程主讲教授美国薪酬管理学会在中国大陆的首位签约专家中国人力资源管理研究会常务理事国家人事部人力资源管理专业专家组成员《人才资源开发》杂志学术副主编《人力资源》杂志领衔专家主要经历：现任中国人民大学公共管理学院组织与人力资源研究所教授，博士生导师；中国人民大学人力资源开发与管理研究中心副主任；比利时根特大学访问学者，哈佛大学富布赖特高级访问学者，中国人民大学MPA研究生班人力资源管理课程主讲教授；国家人事部经济技术职称人力资源管理专业专家组成员，

徐沁

徐沁先生,盛高咨询集团创始合人兼首席专家、著名企业并购整合专家，战略人力资源管理专家。清华大学百年纪念人物清华大学职业经理训练中心教授院教授，北京大学人本研究所特约研究员。受聘清华大学、北京大学、上海交通大学、浙江大学等EMBA、总裁班课程教授，曾先后担任杰克控股集团有限公司独立董事，艾格菲集团首席顾问，其他多家上市公司的独立董事和首席顾问。

郝晋龙

郝晋龙老师简介—人力资源管理实战讲师î讲师背景中国人民大学人力资源管理研究生中国人民大学商学院MBA实战型绩效管理专家互联网转型咨询式培训师中国中小企业“专精特新”产业联盟常务委员北京大学经济学院、北大汇丰商学院、首都经贸大学、中华女子学院特聘讲师î工作经历郝晋龙老师拥有十年以上的人力资源管理及团队管理经验，曾担任国内大型汽车集团东仁集团副总经理、今典投资（集团）子公司北京今典环球副总经理、原国内最大手持信息终端生产企业恒基伟业高级区域经理、北京东华原医疗设备公司人力资源总监兼总经理助理、北京谊安医疗系统股份有限公司综合管理部经理。担任北京东华原医疗设备公司人力资源总监期间，在全公司引进绩效考核体系，OA办公自动化系统，人才梯队建设等，并任首席内训讲师

时勘

时勘，博士.现任中科院研究生院管理学院副院长，教授，博士生导师，工业与经济心理研究室主任、心理所学术委员会副主任，兼任清华大学现代管理研究中心教授、中国人民大学人力资源开发研究中心教授、中国社会心理学会副会长、中国心理学会全国理事和工业心理专业委员会副主任、中国宇航学会航天医学专业委员会委员、国家劳动和社会保障部职业技能鉴定中心专家组成员、国家自然科学基金委员会管理学部学科评议专家组成员。主要从事工业与组织心理学和人力资源管理研究。目前，承担着国家自然科学基金委重点项目“企业人力资源开发的理论基础及对策”、“高层管理者胜任特征模型的评价研究”、“中国证券市场的股民心理行为研究”、“高技术企业人员自愿离职行为的预测模型研究”、国家科技部软科