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周晓光
1962年11月出生于浙江诸暨,高级经济师,1978年涉足商海,1995年创办新光饰品公司。经过多年创业,新光已发展成为在全国以及全球同行业内有一定影响的大型民营企业集团。周晓光本人也因其优秀的经营业绩、倾力社会公益事业,以及当选全国人大代表并创造性履行职能的卓越表现,成为全国知名的企业家、杰出女性、浙商群体的代表人物之一。现任浙江新光控股集团有限公司董事长。
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庄志
庄志,就职于英格玛人力资源集团,现任董事长兼总裁一职。庄志2015年01月27日,庄志受邀参加了由苏州人力资源服务行业协会在苏州工业园区星港街168号主办的《中国人力资源服务业2015创新大会》2016年01月06日,庄志受邀参加了由HRoot在相城区相城大道1111号,近阳澄湖中路主办的《2016中国人力资源服务业创新大会》2017年12月03日,庄志受邀参加了由苏州市人力资源服务行业协会在江苏省苏州市苏州工业园区苏州大道东688号主办的《2018中国人力资源服务创新大会》
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陈凌
1966年4月生,浙江建德人,德国柏林洪堡大学经济学博士。现为浙江大学管理学院教授、博士生导师、副院长,浙江大学城市学院家族企业研究所所长,浙江大学劳动保障与公共政策研究中心副主任,同时兼任浙江省经济学会理事、德国维腾大学经济系客座教授、广东发展研究院家族企业研究中心特约研究员。
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黄小平
黄小平,锐仕方达CEO,2014年引领中国人力资源行业发展十大杰出人物,互联网产品经理出身,独创了锐仕方达合伙人制和业内领先的智能搜寻系统,曾服役于39军某导弹旅、猎头行业80后创业新锐代表人物。锐仕方达(北京)人力资源顾问有限公司(RisfondExecutiveSearch)成立于2008年5月,总部设在北京,在全国25个省、直辖市及香港特别行政区、美国旧金山、英国伦敦、日本等43个城市设有86家分支机构,2015年锐仕方达获评中国首家AAAA级猎头评级,目前专职猎头团队超过2000人,已有超过10000家国内外知名企业选择锐仕方达招募精英,有数百万的精英人才进入锐仕方达高端人才储备库,专业猎头顾问为企业成功招聘中高端职位数超过10000个,企业签约招聘成功率超过80%,职位招聘周期大幅低于国内猎头同行。
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顾立民
顾立民,著名学习与发展专家,以其对人力资源发展行业的高度责任心及在学习与培训领域的成就著称于业内。被誉为“中国企业人力资源发展国际化和中美人力资源交流重要推动者”;在20余年的中、西方人力资源发展专业训练和实践中,顾立民先生确立了以下研究和实践领域的地位:人才培养与发展战略、企业大学战略及建设、企业课程体系开发、课程设计与开发(ISD)、人力绩效技术(HPT)、电子化及多元化学习、组织发展等。曾在美国工作多年,并创造了中国培训业界的诸多第一:2011年9月当选美国“国际培训绩效及教学标准理事会”(IBSTPI)理事(Director),成为该理事会上世纪七十年代建立以来第一位华人理事。该组织是国际培训行业权威机构,专门从事培训行业关键岗位任职标准的制定和研究工作。中国第一部培训专业综合工具书《ASTD培训经理指南》的主策划及主译。江苏人民出版社、《培训》杂志社出版,2011年10月。国际绩效改进协会(ISPI)中国分会(ChinaChapter)副主席及创始会员。2012年,受聘为中国人民大学继续教育学院特聘专家,主持研发中国首个“培训经理专业认证”项目和课程体系,任教研组组长。
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隆雨
隆雨,曾是美国上市公司UT斯达康的高级副总裁、全球首席法律总顾问及首席合规官,现任京东首席人力资源官及首席法律总顾问。
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袁岳
袁岳,零点研究咨询集团董事长兼总裁,创业管理服务机构飞马旅发起人,知名独立媒体人,央视策略顾问,飞驴湾首席国际旅行家,零点青年公益创业发展中心理事长,“黑苹果青年项目”发起人。北京大学社会学博士,哈佛大学肯尼迪政府学院MPA,西南政法大学法学硕士,2007年耶鲁世界学者。中国市场研究协会副会长,北京科技咨询业协会理事长,世界专业研究人士协会(ESOMAR)原中国区代表,国际管理咨询机构协会(AMCF)前副主席兼原中国区代表,北京留学生商会副会长,哈佛校友会理事,世界园艺博览会文化艺术委员会委员,中国国家标准委员会社调市调标委会委员,公益基金会中心与友成企业家扶贫基金会顾问。清华大学、南开大学、西南交大、中国传媒大学、中央美术学院等高校的兼职教授、EMBA/MBA/MPA兼职导师。在组织管理、高级谈判、市场营销、品牌管理、政策分析方法、社会群体研究方面有相当研究,担任多家重要媒体和企业的长期管理顾问。发表有管理学、经济学、社会学、法学等方面论述二十余册。
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陈永涛
PMI(中国)董事总经理,全面负责PMI在中国大陆的业务以及香港和台湾地区(大中华区)的企业客户市场。陈永涛先生于2009年初加入PMI。此前,他曾任甲骨文公司(Oracle)大中华区政府,教育和医疗(GEH)业务发展总经理,负责甲骨文GEH业务在中国大陆、香港和台湾的发展。在任职甲骨文之前,陈永涛先生曾分别在富士施乐公司(FujiXerox)和摩托罗拉公司(Motorola)任职7年和9年,担任公司多个高级领导职务。陈永涛先生的职业生涯始于在铁道部担任工程师/项目经理。在职业生涯中,他通过与包括教育部和人事部在内的各个中央政府部门及行业的合作,积累了丰富的项目管理和团队领导工作经验,取得了卓越的成就。
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齐超宇
齐超宇,万达集团人力资源富总。中国人民大学工商管理硕士学位。2000年进入上海市劳动和社会保障局任职劳动人事管理,2002年起担任大型跨国公司中高级人力资源管理岗位,曾先后在罗氏、美国运通等世界五百强公司任职。
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梁信军
复星集团副董事长兼首席执行官,复星集团创始人之一。曾就读长江商学院,获得工商管理硕士学位,长期研究中国经济改革发展。先后获得“沪上十大金融行业领袖”、“中国私募股权投资家10强”、第七届欧亚思“年度中国商业领袖”奖、“上海科技企业家创新奖”、“中国优秀民营科技企业家”、“中国青年企业家管理创新奖”、“上海市十大杰出青年”等称号。