方文华

现任中智人力资源管理咨询有限公司网络教学服务中心副总经理，英国IPMA国际职业认证资深培训师/高级咨询顾问。方文华已有二十年外企/央企工作经历，有长期对世界500强企业服务经验，在团队管理、培训咨询、市场营销、客户服务等方面有着非常丰富的实战经验，同时在众多行业领域的权威论坛中为业内人士带来精彩演讲。

Martin Lockstrom

MartinLockstrom,Partner,AsiaPerspective..于2015年6月25日受邀参加了CHaINALive2015（全球供应链大会），并发表了精彩的演讲。

计桦

计桦，北京原画画影视传媒公司董事长。在几年前为英国OJASON制作公司制作了大量音乐作品，她的音乐最初风格特点仅限于WorldMusic及乡村音乐。近年来，由于对国内音乐接触愈之频繁，促使她对音乐有了更深刻的认识，她的音乐也日见成熟和多样化。从worldmusic到摇滚，从爵士到国内流行乐，从幼儿音乐到中国民族风，都有她独特的风格和特点。她以自己出色的商业头脑和明确的目标，为自己开创了事业的另一全新的开端。

蔡照明

蔡照明，北京时间传媒董事长，曾为《深圳特区报》地产部主编，2005年，担任金地集团首席营销官兼金地北京公司副总经理，曾担任中国人民大学、清华大学房地产MBA客座教授，著有《蔡照明模式》、《美丽地产》、《理性地产》（卷一《角度》、卷二《十次成功》）。1990年毕业于北京科技大学材料物理系，先后任《焦点》、《街道》等杂志记者、编辑、编辑部主任，《太阳周刊》副主编，其间作为具有影响力记者曾被《南方周末》列为“中国首届记者节专辑人物”。1999年涉入地产写作，其间参与、策划近五十个全国著名地产项目和近十个城市城区的整体包装，曾任《深圳特区报》地产部主编、广告中心副总经理，其对楼盘的文字包装、企业品牌的打造、城市片区的整合营销等方面都成绩卓著。2003年，在住交会上被评为“中国二十大知名记者”。2006年，创办国内第一家专业的媒体增值服务提供商(MSP)，即北京时间传媒文化传播有限公司。

肖丽娜

肖丽娜，鼎丰实业有限公司董事长，受邀参加2015年10月30日-31日，合作共赢·转型创新2015金秋高峰论坛暨中乐汇-中国名人俱乐部周年庆典盛宴，并发表了精彩的演讲。

董晓红

董晓红,就职于SAP,现任中国研究院人力资源总监一职。董晓红2018年04月20日,董晓红受邀参加了由hrtechchina在上海静安区威海路500号主办的《2018中国人力资源科技年度峰会》

向俊

蜜匠婚礼是北京蜜匠网络科技有限公司于2014年6月份上线的一站式婚礼服务平台,总部位于首都北京，主打业务：为新人提供星级酒店、婚庆策划、婚品婚车、婚纱礼服等婚礼必备的优质服务，使新人在最短的时间内选择最满意的婚礼商家和婚礼创意。蜜匠有一支专业的婚礼顾问团队，为新人提供最详细精致的需求分析，以满足不同新人对婚礼的憧憬，让新人轻轻松松的筹备喜事。

David Peterson

DavidPeterson,就职于谷歌,现任领导力与教练中心负责人一职。DavidPeterson2018年06月29日,DavidPeterson受邀参加了由国际组织发展与变革协会(ISODC)主办的《ISODC中国首届全球高管组织发展峰会》

杨薇

现任绿城中国副总裁。杨薇女士毕业于杭州师范大学民族音乐学专业，获硕士学位，并拥有注册人力资源管理师、二级心理咨询师执业资格、中级经济师职称。杨女士2004年2月参加工作，先后在浙江工业大学艺术系任教，担任五洋建设集团董事长秘书、人力资源部副经理等职务。杨女士于2009年12月加入本集团，历任绿城房产建设公司本体运营中心总经理、副总裁等职务。杨女士于2015年1月4日获委任为绿城房产副总经理。2016年7月获委任绿城中国副总裁。

张翼

现任施耐德电气全球价值品牌人力资源副总裁。全球价值品牌包括了德力西电气(中国)，天逸电气(中国)，Luminous(印度、全球),Gunsan(土耳其),Steck(巴西),DeKraft(俄罗斯)andHimel(全球)，同时通过收购并购加大对新兴经济体国家的影响，业务服务于全球6亿人口。张翼作为整个全球业务的业务伙伴，对销售，市场，研发以及供应链一条龙提供专业的人力资源服务，他的主要职责包括构建全球组织，人才发展和继任，人力需求评估及计划，预算及人员效率管理，员工满意度，高绩效文化，参加业务运营管理以及业务回顾，影响管理者推动业务以及组织结构变革。与此同时，他也是Mindgym认证的绩效辅导和反馈（PerformanceCoaching&GreatFeedback）的认证内部讲师。流利的英文和法语。法国2004年毕业后先后在世界五百强工业公司以及世界知名奢侈品公司人力资源部门任职。先后担任了中国区招聘经理，中国区事业部人力资源合作伙伴(HRBP)，亚太区沟通及人力资源绩效经理，全球供应链人力资源经理，全球招聘策略及雇主品牌总监，全球人才发展总监，以及在知名美国奢侈品零售行业担任亚洲区供应链人力资源总监(HRBP)，全球供应链中国人力资源副总裁，全球价值品牌人力资源副总裁等职位。由于工作关系，经常在世界各大城市穿梭，具备并积累了丰富的跨国团队管理能力以及沟通能力。